北区多部门协同作战 72小时攻坚完成12号库化霜工作
朝阳冷库12号低温库顺利完成化霜工作。面对库内的低温环境和复杂设备维护挑战,朝阳北区组建联合工作组,由北区副总奚赟赜带领下,高效协同完成作业,并成功化解突发情况,充分展现了区域队伍建设的专业化成果。
此次化霜任务涉及大面积库区设备维护,时间紧、任务重。值得一提的是,3名新入职员工积极加入化霜任务,在老员工及领导的带领下开展工作,分工明确,陆续进入工作状态。
作业次日,大连冷链技术专家李工在巡查中发现冷凝剂输送管道存在微裂缝泄漏,工作组立即启动应急预案。冷库主管陈玲指挥全员有序撤离,技术人员迅速完成管道封堵和压力测试,避免重大经济损失。事故处理后,工作组严格履行"双人复核"机制,确认环境安全后才恢复作业,全程实现零工伤、零次生事故。
此次任务是对队伍建设成效的实战检验,从各部门响应速度到新人培养机制,从技术排查能力到安全工作落地,各个环节都展现出专业化团队应有的素养。北区将总结此次经验,计划将"老带新实战练兵"的队伍建设模式推广至各方面的工作中去。
此次化霜任务涉及大面积库区设备维护,时间紧、任务重。值得一提的是,3名新入职员工积极加入化霜任务,在老员工及领导的带领下开展工作,分工明确,陆续进入工作状态。
作业次日,大连冷链技术专家李工在巡查中发现冷凝剂输送管道存在微裂缝泄漏,工作组立即启动应急预案。冷库主管陈玲指挥全员有序撤离,技术人员迅速完成管道封堵和压力测试,避免重大经济损失。事故处理后,工作组严格履行"双人复核"机制,确认环境安全后才恢复作业,全程实现零工伤、零次生事故。
此次任务是对队伍建设成效的实战检验,从各部门响应速度到新人培养机制,从技术排查能力到安全工作落地,各个环节都展现出专业化团队应有的素养。北区将总结此次经验,计划将"老带新实战练兵"的队伍建设模式推广至各方面的工作中去。
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